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Prioriza Hilda Luis leyes en materia laboral

El objetivo es el bienestar y la reivindicación de las trabajadoras y trabajadores, por ello, ha propuesto diversas leyes y puntos de acuerdo en materia laboral.

La Diputada del grupo parlamentario de Morena del distrito 13 Oaxaca Sur, Hilda Graciela Pérez Luis, trabaja desde el Congreso del Estado para reivindicar a las y los trabajadores, por ello, ha propuesto diversas leyes y puntos de acuerdo en materia laboral.

Ampliación del Plazo de Paternidad, que consiste en que los hombres compartan más responsabilidades en sus hogares, especialmente en el cuidado de las hijas e hijos.

Se pretende reformar la fracción XXVII Bis del artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo, con el fin de que se remita a la Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión, para los trámites legislativos correspondientes.

A iniciativa de Hilda Luis se pide adicionar la fracción II, recorriéndose las subsecuentes, del artículo 12, y derogar la fracción II del artículo 13 de la Ley del Seguro Social; y reformar los artículos 146 y 338 de la Ley Federal del Trabajo, con el fin establecer como sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio a las trabajadoras domésticas.

Propuso desde la máxima tribuna, una iniciativa a la Ley estatal de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia de Género, a fin de reconocer como violencia laboral contra las mujeres las conductas señaladas en el Ley Federal del Trabajo, tales como la exigencia a las mujeres de presentar certificados médicos de embarazo para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo o el despido de una trabajadora o coacción de renuncia por motivos de embarazo, cambio de estatus civil o cuidado de los hijos.

Así también, presentó un Punto de Acuerdo para exhortar al Titular del Instituto Mexicano del Seguro Social, para que a través de la Dirección de Prestaciones Económicas y Sociales, realice las modificaciones necesarias en la guía del Procedimiento para la Evaluación Médico Laboral en aspirantes a ingresar como trabajadores en el Instituto Mexicano del Seguro Social vigente, a fin de no contemplar como requisito de ingreso y/o contratación la aplicación de exámenes de VIH/SIDA.

El compromiso de la legisladora como Presidenta de la Comisión Permanente de Trabajo y Seguridad Social del Congreso del Estado es con las y los trabajadores y sus derechos por tal motivo presentó ante el pleno legislativo una propuesta para que identifiquen los establecimientos comerciales de autoservicio, departamentales, de servicios, de seguridad y resguardo, así como los de servicio médico de carácter particular en que los trabajadores desempeñen sus actividades de pie durante jornadas laborales de 8 horas o más, para que recomienden la instauración de descansos intermitentes para sus empleados.

Para concluir la diputada manifestó que su objetivo es generar con ello, mayor desarrollo, bienestar y el buen vivir de todas las comunidades, municipios y etnias que representa.
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